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产品经理在硅谷公司中颇受欢迎，人们认为其类似于迷你首席执行官。软件工程师、业务分析师甚至是设计人员都对这个职位很感兴趣。更糟糕的是，这可能会导致“冒名综合征”，这是一个心理学术语，指的是人们质疑自身成就，并一直害怕自己会被当做骗子，这种害怕源于自身。更严重
产品经理遍山野，满城尽是产品经理。自互联网兴起，产品经理甚火爆。但冷静下来，产品经理到底是做啥的?答案层出不穷，也时而在产品群上激起阵阵讨论。互联网虽说不上新生，但也远没有到了约定俗成的规范。刚毕业，应聘产品经理，倍儿有面子，爽!当然苏杰大哥的《人人都是产
Evans表示：要保持DDD不断发展，还有很多工作要做。为了使DDD保持长久性，它必须允许创新和发展。除了文化，团队缺少成功的技能，也有运气不好原因，Evans试图对原因进行分类，认为DDD技术薄弱或DDD原则存在缺陷是主要原因。微服务的发展也得益于DDD
关于程序员与产品经理这样的角色，好多网友们都是给他们打上“对立”的标签，并且还是举出各种各样的对立的例子，比如“手机壳颜色需求”的例子，“产品经理吐糟码农”，“码农吐糟产品经理”这样的事情，不过，事实上，产品经理与程序员并不是什么对立的角色，他们只是不同的
首先，没有人会无端讨厌一个人，除非你身上有让人讨厌的臭毛病。而有些臭毛病，自己是可能不认为很严重。这是由于人类自我认知的障碍造成的，无法避免。于是，我在知乎上问了一个问题：开发人员最讨厌产品经理的哪些臭毛病?知乎上的几个问题的讨论，可能会对各不同角色的人之
根据美国知名职业调研公司优信咨询的最新调查报告显示，谷歌公司蝉联了全球 最理想雇主的冠军位置，可见其已经在企业文化及工作环境方面建立了非常强大的品牌，使得无数求职者心向往之。尽管前谷歌招聘主管Gayle Laakman McDowell曾表示该公司最终取缔
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